行政院率台灣科技廠商暨學術單位來美、加延攬海外人才 訂今（2010）年9月13日在德州奧斯汀舉辦人才面談會暨「創新台灣黃金十年」論壇
(08/24/2010)
Subject: 2010 Taiwan Hi-Recruit Mission to Austin & "Taiwan Innovates into a Golden Decade" forum
面對全球不景氣，跨國人力資源規劃仍是企業提升國際競爭力之核心；而美國在經歷金融風暴後，釋放許多高素質的人才，成為新興國家競相延攬的對象，考量台灣廠商對海外研發及行銷人才之需求殷切，政府積極協助業者延攬海外人才來台，以提升國內廠商之國際競爭力，進而擴大投資，改善就業市場。
行政院「延攬海外科技人才訪問團」自2003年啟動，七年來共吸引了14,407位海外人才到場參與產學研求才單位的媒合互動，也成功地延攬3,318位海外人才回台服務，已形成一個連結海內外「招才與求職」的重要平台，除了發揮政策整合服務功能，也有助於凝聚海外僑界的向心力，成效良好。
前年底遭逢金融海嘯與經濟衰退的衝擊，台灣政府積極推動「六大新興產業」（生物科技、觀光旅遊、綠色能源、醫療照護、精緻農業、文化創意）及新興智慧型產業（雲端運算、智慧電動車、智慧綠建築、發明專利產業化），攸關產業的多元和永續發展，架構「環環相扣、首尾相連」，要創造經濟價值，也要改善生活品質，從硬體到軟體，從硬實力到軟國力。六大新興産業便是以原有優勢為基礎延伸擴張，為電子業找尋新應用，為台灣找尋新競爭力。而最近通過的「產業創新條例」，將創新作為全國戮力以赴的目標，創新不限於科技，任何領域都可以創新，政府要做的是能夠引領風潮、鼓動時勢。台灣的産業優勢在於人力品質、企業強烈的企圖心，積極開發新市場新産品，而且有強大的群聚作用，加速了産業發展。
為配合我國新興產業之推動，充實引領產業發展之將才與國際菁英及深耕國際網脈，「2010年行政院延攬海外科技人才訪問團」訂今年9月13日（星期一）下午2時至8時在德州奧斯汀Crowne Plaza Hotel Austin（6121 North IH35, Austin, TX78752）舉辦攬才一對一媒合商談會暨說明會，參團單位包括台灣積體電路製造(股)公司、奇美電子股份有限公司、台達電子工業股份有限公司、財團法人資訊工業策進會、工業技術研究院、財團法人國家實驗研究院、中國醫藥大學、國立成功大學、國立交通大學、國立政治大學、國立陽明大學等，敬請轄區內有興趣的海外人才逕連結HiRecruit網站之攬才團專區（http://hirecruit.nat.gov.tw）報名（免費申請加入會員後將有詳細職缺供查詢）。
「海峽兩岸經濟合作架構協議（ECFA）」已於今年6月29日簽署，台灣立法院並於8月17日二讀通過，ECFA之簽署與完成法定程序可說是兩岸經貿關係一個重要的里程碑，讓台灣有機會擺脫經濟被邊緣化的陰影，建立起兩岸經貿合作制度化的架構，更向亞太區域經濟整合邁出一大步，奠定台灣未來黃金十年的根基。因此，藉由本次前來德州奧斯汀進行海外攬才之際，行政院並將於同日同一地點下午2時30分至4時10分舉辦一場「創新台灣黃金十年」論壇，由行政院國科會、科技顧問組、經濟部、暨教育部等各部會主講「後ECFA時代，台灣產業、招商、吸引來台成立跨國研究中心與高等教育國際人才延攬」等新政策，歡迎轄區人士踴躍參加並蒞場指教，相關報名事宜請逕洽駐休士頓台北經濟文化辦事處商務組孫浚清秘書（Tel: 713-961-9794；Fax:713-961-9809；e-mail:junchingsun@gmail.com）或科技組(713)963-9433。
(駐休士頓台北經濟文化辦事處商務組新聞稿)
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